今天是：
2018年1月11日
星期四
进入企业版
帮助中心 |
收藏
2024-01-04 20:10:23
试用期被辞，老板不发工资
律师回复
阴高松
你好，试用期有权根据工作情况获得劳动报酬，不得低于正式工的80%。建议和单位沟通协商，协商不成可以向当地劳动监察大队举报。
2024-01-19 16:42:52
郑云飞
您好，您可以向劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
2024-01-09 22:42:39
王泽义
根据《中华人民共和国劳动合同法》第39条规定，劳动者在试用期内被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同。在这种情况下，用人单位无需支付经济补偿。但工资应当支付。如果单位不支付工资，可以向当地劳动监察大队反映，也可以直接申请劳动仲裁。
2024-01-05 11:50:30
王云燕
收集证据，申请劳动仲裁
2024-01-05 10:02:34
河南省职工服务平台：
-
豫工惠
-
豫工惠律师端
-
豫工惠婚恋
